居民医保和职工医保年限可以合并吗
已参加居民医保的个人后续参加职工医保的，应停止缴纳居民医保费用；居民医保与职工医保内容相同，无需重复缴费；在使用医保时，报销只能按照职工医疗保险的规定执行；缴费年限不会因重复购买而叠加，只计算一种保险的年限；若居民医保已缴费，但未享受待遇，可在规定时间内办理退保。
退休后可以合并。职工社保和居民社保是可以合并的，不过一般得等到退休的时候才能合并。
城镇职工社保可以转城乡居民社保，缴费年限可以合并累计。具体转换规则如下：职工社保转居民社保：养老保险：个人账户全部储存额并入城乡居民养老保险个人账户，缴费年限合并计算。城镇职工养老保险缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。
之前缴纳居民医保不能计入职工医保缴费年限。居民医保主要针对无工作单位的城乡居民，职工医保则服务于有固定工作单位的职工。居民医保年限一般不计入职工医保年限，因为两制度在缴费基础和待遇计算上有差异。转入职工医保的个人，医保缴费年限通常从职工医保开始计算。
不可以。职工医保和居民医保在同一时间内只能参加一个险种，因为两个险种同时参保，也只能享受一个险种的医保待遇：城镇职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险，虽然都是社会医疗保险，但这是两种性质完全不同的医疗保险制度。
两地医保可以合并。流动就业人员离开原参保地，社保经办机构要开具统一样式的参保缴费凭证；到新就业地参保缴费后，只要提出转移接续的申请，所有手续都由相关两地社保经办机构办理。但需要注意的是，医保合并指职工医保合并，缴费年限累计计算，而新型农村合作医疗保险或者城镇居民基本医疗保险一般不能合并。
职工社保和灵活就业社保可以合并吗
两者之间不存在合并的关系，只需办理转移手续即可将两个账户里面的缴纳资金合并了 灵活就业社保和职工社保之间是可以相互转移的，不管是从缴纳灵活就业社保变为缴纳职工社保，还是从缴纳职工社保变为职工社保，所以如果需要合并两个账户的话，只需要申请办理社保转移手续即可。
个人灵活就业社保和公司社保可以同时交的。灵活就业社保和职工社保两者并没有任何的冲突。灵活就业人员社保和企业职工社保，最大的区别在于个人需要缴纳的费用不同。在同一时间缴纳社会保险(缴纳工资相同)，同一缴纳年份，同一时间退休情况下，退休金享受是相同的。
职工社保和灵活就业社保可以合并。以下是关于这一问题的详细解合并的可行性 职工社保和灵活就业社保在一般情况下是可以合并的。合并的过程主要包括办理转移手续，将累计缴费年限和个人账户资金进行合并。具体操作流程可以咨询当地的人社局，以确保合并手续的顺利进行。
买了灵活就业社保还能买职工社保，两者可以同时购买。以下是关于灵活就业社保和职工社保同时购买的详细说明：无冲突性：灵活就业社保和职工社保之间并没有任何冲突，这意味着个人可以在购买灵活就业社保的同时，也购买职工社保。费用差异：灵活就业人员社保和企业职工社保的主要区别在于个人需要缴纳的费用不同。
职工社保和灵活就业社保在一般情况下是可以合并的。合并的过程主要包括将累计缴费年限和个人账户资金进行合并。为了完成这一合并手续，参保人可以咨询当地的人社局，了解具体的转移流程和要求。合并的意义 合并职工社保和灵活就业社保对于参保人来说具有重要意义。
对于灵活就业人员，他们可以自愿参加社会保险，但通常只参加养老保险和医疗保险。灵活就业人员参保后，可以根据自己的实际情况选择缴费档次，灵活缴纳社保费用。这为灵活就业人员提供了一定的社会保障，但是他们的权益保障水平通常低于正规职工社保参保人员。
两地社保合并医保也同时合并了吗?有什么依旧呢?
如果你在两个不同的地区参保的都是职工医疗保险的话，那么是完全可以转移合并到一起的，这个累计缴费年限对于你以后办理退休将起到一个至关重要的。
你好可以不合并，两地社保合并医保也同时合并了吗？优质两地社保合并，医保同时合并了吗？这里所说的社保是个大概念，其内容包括了养老保险和医疗保险两大保险，养老保险和医疗保险，虽然都是社会保险的组成部分，但是现在是分别由社保局和医保局管理，这是两个不同的部门。
如果要转移了社会养老保险，那样两地的社会养老保险才能达到合拼，但转社会养老保险之际，要是没有迁移医保，这时候医疗保险是并没有与此同时合拼的，唯有通过迁移医保关联才能达到两地的医疗保险合并。
社保可以合并在一起，但是只有医疗保险与养老保险能进行转移。根据相关法律规定，医疗待遇不能重复享受，转移后个人账户的金额可以使用。参保人在两地以上同时存续基本养老保险关系或重复缴纳基本养老保险费的，应按照“先转后清”的原则，由转入地经办机构负责按规定清理。
没有合一。社保卡和医保卡是不一样的，两者不是同一张卡片。社保卡是具有多种社保保障功能的IC卡，也包含了医保卡的功能；而医保卡是医疗保险的专用卡，持卡人可以使用医保卡进行买药、看病结账等和医保挂钩的服务。社会保障卡作用十分广泛。
